こんにちは、株式会社Youth Planet-転職エージェントの編集部です。
今回は、損保から転職を検討している方へ向けて、損保出身者の転職市場価値や転職先をまとめました。
＜2024年2月の転職情報＞
※ 企業は今期中に採用予算を消化させようとしてくるため、内定率も上がるため、転職を悩んでいる方にもオススメのタイミングです。
2月は転職希望者が本格的に転職活動に動き出す時期ですので求人を先に確保することが必要です。
以下のステップで転職のライバルに差をつけることを強くオススメします。※2月は転職エージェントも気合いを入れてサポートを行うタイミングですので、登録後は、転職エージェントに流れを任せておけば、転職活動を円滑に進められるでしょう。
- 複数の転職エージェント（『
doda』『
- それぞれのエージェントから連絡が来たら、面談または電話で簡単に状況を伝えアドバイスをもらう
- 一番相性の良さそうな担当者だったところで、本格的にサポートを受ける
また、転職サイトで求人を集めたい方は、国内最大級の求人数を保有している『
損保から転職を考えている理由
損保で3年間自動車事故の保険金支払い担当をしていましたが、毎日戦争ですよね。。人間相手で、事故というネガティブな状況なので、顧客は事故対応の時点から怒ったり、泣いたり、混乱している為、毎日罵倒されることもありますよね。契約者・相手方・代理店等各方面から怒鳴られ、責められ、正直精神的に疲れてしまいました。転職をしたいのですが、どうしていいかわかりません。
確かに、損保で働くとノルマや事故処理のことが頭から離れずリラックスすることができずに精神的に追い詰められていくとよく聞きますよね。
その他にも、仕事上でのストレスが大きくて転職をしたいと思う方は多いようです。
損保から転職したいけど自信がない
損保で働いている方から、転職相談を受けるときによく聞くことは、「転職したいけど自信がない」と皆さんおっしゃるのです。
よくよく聞いていくと、「損保で働いていると、毎日が繰り返し作業、インプットがない、スキルアップしてないという停滞感に襲われてしまうが、自分にどんなスキルや能力が身についているか分からない」という方が非常に多いです。
しかし、転職エージェントの私から見れば、あなたのスキルや能力は素晴らしいと思います。
激務の損保の営業で身につく強み
損保で身につく強みは、たくさんあります。
例えば、ノルマを達成する為に努力や工夫をした人は、とにかく量をこなし、さらに達成する為に工夫をしたことを紙に書き出してください。
例えば、代理店の新規開拓や支援を取り組んだ人は、どんなアプローチをしましたか？さらに上手くいったときの理由は何でしょうか？
例えば、毎日が繰り返し作業といっても、頻繁に外回りがあっても、正確にコツコツとデータ管理や情報記録、そして資料作成をしていませんでしたか？
損保で取り組んだことは、他にもあると思いますが、あなたが頑張ってきたことは全て転職活動においては強みになります。
※ 損保で身についたスキルや経験は第三者に伝えられるよう数値を用いて客観的に表現してください。
損保からの転職先はある？
これまでの、損保を経験された方の転職先としては、損保業界だと代理店への転職は多いですし、自分で独立して代理店を開業する方も少なくないようです。
最近の傾向としては、転職マーケットも活発になってきているので、損保からの転職先は他業界へも広がっています。
異業種への転職を検討される場合は、損保で身につけたノルマに対する行動力や、数字で物事を見る力、正確なデータ管理や情報記録などをPRできるよう準備すること、そして、スキルマッチングを意識して職務経歴書を作成することで、転職先を確保することができます。
損保は異業種でも役に立つ？
上述しましたが、最近「損保から異業種への転職は可能ですか？」と良く質問を受けるので、再度お答えします。正直、損保のタフな営業を経験していたら、異業種の転職先は数多く存在します。
さらに証券会社や銀行などの金融業界への転職に成功する方も多いようです。特に法人営業には、代理店開拓や対応する経験が応用できるため即戦力としての市場価値は高いと言えます。
他にも、法人営業x無形商材を扱う仕事で活躍している損保出身の方は数多くいます。
損保から転職！ただ１つの秘訣
転職したいけど・・・日頃の業務が忙しすぎて自分の強みを客観的に分析できない、転職先を上手く見つけられるか不安、そこまで余裕がないという時は、転職エージェントのサポートを受けることをオススメします。
1. 個別に非公開求人をもらえる可能性がある
転職エージェントは企業と機密保持契約を結んで、
企業HPに一般公開されていない「非公開求人」を大量に保有しています。
非公開求人とは、企業が事業戦略上の理由で重要なポジションにこっそり人を採用したい場合、転職エージェントに内密で依頼する求人。
条件が良いケースが多いです。
大手の転職エージェントは、非公開求人の保有率が圧倒的に高い為、損保からの転職の非公開求人を保有している場合もあります。
企業の採用ページや転職サイトをチェックして「特に転職したい条件・求人がないな」と思ったとしても、転職エージェントが保有していることも多いのです。
しかし、非公開求人は募集がかかるとすぐに殺到してしまうので、転職エージェントの連絡スピードが決め手になってしまうことも少なくありません。
2. 応募企業に特化した対策が可能
転職エージェントは多くの転職希望者のサポートを行なってきている為、大手・人気企業であればあるほど、内部の採用プロセスを熟知して独自のノウハウを蓄積してきています。
具体的には、採用担当者の特徴や好み、過去受かった人の傾向、特化した想定質問や正しい回答、など通常知ることができないデータを大手の転職エージェントは蓄積しているのです。
さらに、蓄積してきたデータを駆使して、模擬面接・職務経歴書をあなたと一緒に考えてくれる為、転職エージェントを活用していないライバルよりも圧倒的に優位に立てるのです。
※実は裏でゴリ押しして貰える、あなたの魅力
転職エージェントは面接の後に採用担当者と連絡を個別にとり、面接の評価を確認しています。
転職エージェントの能力次第なのですが、面接で上手く伝えることができず、本来不合格になるところを、転職エージェントの営業力で面接をやり直したりなんとか通過させることも実は多いのです。
注意点は、転職エージェントの営業力が弱いと、あなたを売り込むことができないので、営業力が強い転職エージェントを選びましょう。
3. 年収を上げるなど待遇の交渉も依頼が可能
実際に転職をした方は、ご存知かと思いますが「転職で年収・待遇交渉」は自発的に行う必要があります。
しかし、多くの転職者が口を揃えて言うのは「どのタイミングで交渉すればいいかわからなかった…」と言うことです。
なぜなら、個人経由での応募すると、最終面接の場で入社同意書を書かされることが非常に多い為、そもそも年収交渉する場面が設けられていないのです。
転職エージェント経由であれば、入社する意向は転職エージェント経由で伝えることができるので、合わせて転職エージェントに年収交渉をしてもらうのです。
しかし、成績が悪くて、営業力がない転職エージェントが交渉してしまうと、上がる年収も上がらない…なんてことも多いのが事実です。
損保からの転職で必ず登録すべき転職エージェント5選
Q. 転職エージェントで登録すべき転職エージェントと活用方法を教えてください。
大手転職エージェントを利用するコツは必ず比較することです。
車や物件など人生において大きな買い物をするときには、複数の業者に見積もりを確認して一番条件の良い見積もりで購入・交渉を進めることが多いですよね。
転職も同様に今後の人生の大きな転機なので、複数の転職エージェントに求人を準備してもらい、一番条件が良い求人・相性の良いエージェント経由で転職を進めていくことがセオリーなんです。
一般的にも会社には、優秀な営業マンもいれば、成績が悪い方もいますよね。転職エージェントも同様に営業能力が低く、成績が悪い転職エージェントがいるので注意して下さいね。
<営業成績が良い転職エージェントの特徴3点>
- 連絡スピードが早い
- 求人を的確に選んでくれる
- 職務経歴書や模擬面接を丁寧にしてくれる
損保からの転職に強く
必ず登録すべき厳選転職エージェント5選
（登録自体は3分程度、完全無料で費用等は一切かかりません。）
| 登録 必須度 | 特徴 | |
| リクルート エージェント | 全ての方に 必須 | 業界最大手の求人数と 大手企業への転職実績多数 |
| doda | 全ての方に 必須 | 業界No2.丁寧な対応 ノウハウが好評 |
| マイナビ エージェント | 20代・第二新卒にオススメ | 20代・第二新卒の求人情報が豊富 |
| パソナ キャリア | 初めての転職に必須 | サポートが丁寧。非公開求人にも期待が寄せられる。 |
| JAC Recruitment | 外資・技術系に必須 | スペシャリスト採用では実績No1。経験を生かせる。 |
要は転職エージェントには3~5社一気に登録 → 各エージェントの連絡スピードをチェック → 求人を的確に教えてくれるかチェック → 職務経歴書・模擬面接対策が丁寧かチェックするだけでいいんですよ。
あとは優秀な転職エージェントが、勝手に転職エージェントが求人を探して、企業に合わせた対策をしてくれて、年収交渉までやってくれるんです。
例えば、私が初めて転職をするなら、「リクルートエージェント」「doda」「パソナキャリア」に最低限登録します。
「リクルートエージェント」は国内最大手だから求人数がメリットです。
「doda」は営業能力が高いこと、職務経歴書を丁寧に添削してくれることがメリット（求人数も国内N02でリクルートとあまり変わらないこともメリット）
「パソナキャリア」はとにかく対応が丁寧なので、転職が初めてでも安心して利用できることがメリットです。
もし、転職に悩んでいる段階であれば、「doda」と「リクルートエージェント」に登録しておけば間違いはないですね。
リクルートエージェント | 案件総数・内定決定率No.1
「リクルートエージェント」は案件総数・内定決定率ともにNo.1の国内最大手の総合転職エージェントです。
担当者によってサービスに差があるようですが、充実した転職サポートで、第二新卒からハイキャリア層まで幅広い転職者から支持を集めているエージェントです。
転職支援実績No.1ですので、下記の2つの大きなメリットがあります。
- 転職エージェントに圧倒的なノウハウの蓄積
- 信頼による非公開求人10万件以上の保有
損保からの転職を考えていて、まだ登録していない方はすぐにでも登録すべき転職エージェントです。
doda | 業界No2.丁寧な対応とノウハウが好評
パーソルキャリア（旧：インテリジェンス）が運営する「doda」は、国内規模No.2の転職エージェントで営業能力や連絡スピードが高いです。
特徴は、担当者の対応が平均的に良く、当たり外れが少ない転職エージェントだと言われています。
さらに、職務経歴書や面接の対策サポートが素晴らしいという評判です。
仮に、リクルートの担当との相性が合わなかったときの場合に備えて、必ず登録すべき転職エージェントです。
マイナビエージェント | 20代・第二新卒にも強い
「マイナビエージェント」は、メリット・デメリットがはっきりしています。
| メリット | デメリット |
|
|
「マイナビエージェント」は、担当次第なので登録をしてみて、判断することがポイントです。
使い方としては、「リクルートエージェント」と「doda」に登録した上で、第二新卒・20代向けの求人や中小企業の求人を取りに行く為に「マイナビエージェント」を追加で登録することをオススメします。
パソナキャリア | 初めての転職には必須
初めての転職活動には「リクルートエージェント」と「doda」に加え、「パソナキャリア」の登録は手厚いサポートに定評がある為、特にオススメです。
「パソナキャリア」は転職エージェントとしての能力はそこまで強くありませんが、情報収集先として非常に強力な転職エージェントですので、情報収集を初めて行う方にもオススメです。
JAC Recruitment｜ハイキャリア転職で実績No.1
ハイキャリア案件を求めている方には「リクルートエージェント」と「doda」に加え「JAC Recruitment」の登録はしておきましょう。
「JAC Recruitment」は外資系・国内企業のグローバルポジションについては国内実績No.1です。
質・量・サービス共にトップレベルなのでハイキャリア案件を求める方は「JAC Recruitment」に登録をして、ハイキャリアに特化した対策を行なっていきましょう。
追記：条件の良い求人を見逃さない方法
何度もお伝えしますが、大手転職エージェントを利用するコツは必ず比較することです。
複数の求人と転職エージェントを比較することで、条件の良い求人と優秀な転職エージェントと出会う確率が圧倒的に高くなるのです。
さらに、求人について注意点を記載しました。下記をご確認ください。
※注意事項 転職求人は不動産と同じ？
求人の有無については、各転職エージェントごとに、職種や時期、募集人数により応募締め切りも変わっていきます。
不動産と同じで、募集がかかったと思ったらすぐに募集が埋まってしまうものなので、本気で転職を考えている方は、今すぐにでも転職エージェントを登録し、求人情報を逃さないようにすることが重要です。
このように、転職したいと思っていても、募集がかかった求人は、不動産の物件と同様にすぐに埋まってしまいます。
その為、転職を少しでもしたいと考えているのであれば、まずは求人を確保する必要があるのです。（転職自体は求人をチェックして、条件が合えばさらに検討していけばいいのです。）
大手の転職エージェントで一番求人の連絡が早いのは「doda」です。
転職に悩んでいるのであれば、とりあえず「doda」に登録しておけば安心です。
余談ですが、転職は戦略的に考えると優位に立てるので、もし私が今転職をするのであれば、事前に求人だけ先に集めます。
この条件なら転職を考えてもいいかと思える求人があれば応募を出して、最終的に年収交渉を転職エージェントにお願いし、現職よりも良い条件を手に入れて転職をします。
キャリアを作るのが上手な人は「大手転職エージェントを利用するコツは必ず比較すること」「転職求人は不動産と同じ」「転職は戦略的に考えると優位に立てる」などの転職のコツを知り尽くしているのですね。
この記事を最後まで読んでいただいたあなたは、すでに損保からの転職では非常に優位なポジションを取っています。
下記に、損保からの転職に強く、必ず登録すべき厳選転職エージェント5選を載せています。
求人がなくならないうちに、転職における相見積もりを取って戦略的に内定を取って行ってくださいね。
（登録自体は3分程度、完全無料で費用等は一切かかりません。）
| 登録必須度 | 特徴 | |
| リクルート エージェント | 全ての方に 必須 | 詳細 |
| doda | 全ての方に 必須 | 詳細 |
| マイナビ エージェント | 20代・第二新卒にオススメ | 詳細 |
| パソナキャリア | 初めての転職に 必須 | 詳細 |
| JAC Recruitment | 外資・技術系に 必須 | 詳細 |
損保からの転職の正社員求人まとめ
損保からの転職への転職成功術をご紹介してきましたが、いかがでしたか？
しかし、転職先の職場によっては激務・人間関係が悪い為に失敗する人は少なくはありません。
そこで、年収や待遇の条件の良いポジションを手に入れる為に、求人の比較だけは必ず行ってください。ただ比較するだけでも、条件の違いや待遇の違いは必ず見えてくるはずです。
あなたの今後のキャリアが良いものになるようしっかりと準備することをおすすめします。
損保からの転職に強く、必ず登録すべき厳選転職エージェント5選
（登録自体は3分程度、完全無料で費用等は一切かかりません。）
| 登録必須度 | 特徴 | |
| リクルート エージェント | 全ての方に 必須 | 詳細 |
| doda | 全ての方に 必須 | 詳細 |
| マイナビ エージェント | 20代・第二新卒にオススメ | 詳細 |
| パソナキャリア | 初めての転職に 必須 | 詳細 |
| JAC Recruitment | 外資・技術系に 必須 | 詳細 |
<追記>
とりあえず、転職するか迷っている段階であれば、以下の2つの転職エージェントに登録をしておけば安心です。